【穩(wěn)就業(yè)】我市人力資源社會保障工作實(shí)現(xiàn)首季開門紅
一是就業(yè)形勢持續(xù)穩(wěn)定。開展2025年“就業(yè)春風(fēng)行動”,全市線上線下舉辦招聘會449場,服務(wù)企業(yè)6602家次,達(dá)成初步就業(yè)意向約1.04萬人。一季度城鎮(zhèn)新增就業(yè)4697人,完成年度目標(biāo)任務(wù)的39.14%。
二是社保體系健全完善。推動社會保險(xiǎn)精準(zhǔn)擴(kuò)面,舉辦社保政策宣傳培訓(xùn)27場,服務(wù)企業(yè)3883家次,一季度新開工工程建設(shè)項(xiàng)目參保率超90%。全面啟動城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)集體補(bǔ)助試點(diǎn)工作,社保服務(wù)持續(xù)向基層延伸。
三是人才引育量質(zhì)齊升。舉辦“返鄉(xiāng)人才看發(fā)展”“招才引智高校行”“生臨企境”等活動20場?!按猴L(fēng)送技”返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能培訓(xùn)服務(wù)月等活動推動農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)1773人次,完成年度目標(biāo)任務(wù)數(shù)的44.33%。
四是欠薪治理平穩(wěn)有序。保障農(nóng)民工工資支付工作再次代表省政府接受國家考核組考核,并獲充分肯定。一季度全市共協(xié)調(diào)和受理投訴舉報(bào)勞動監(jiān)察案件99件,涉及勞動者706人,解決拖欠工資856.68萬元,有效維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。